成都大眾試駕員這工作不那么簡單。 工作內(nèi)容方面，他們得經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn)，負(fù)責(zé)新車的全面性能測試，評估各種功能和駕駛特性。但要注意，就算是專業(yè)的，個(gè)人偏好、駕駛風(fēng)格和經(jīng)驗(yàn)也會(huì)影響對車的評價(jià)。而且測試條件和日常駕駛有差別。 工作難度方面，可不好干。得有汽車知識和銷售技巧，要安排試駕、解答客戶疑問、維護(hù)客戶關(guān)系，還得做銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。得有良好溝通能力和服務(wù)意識，給客戶全方位服務(wù)，幫著選車，沒點(diǎn)能力可不行。 工資方面，在成都大眾，試車員薪資在行業(yè)內(nèi)中等偏上。基本工資大概 5000 到 8000 元，不同地區(qū)、職位、經(jīng)驗(yàn)會(huì)有差別。像經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地方可能會(huì)高些。績效工資很重要，跟工作任務(wù)和表現(xiàn)掛鉤，比例 10%到 30%，有晉升和漲薪空間。還有年終獎(jiǎng)金，1 到 3 個(gè)月基本工資。但這只是參考，具體還得看個(gè)人和公司政策。 總之，成都大眾試駕員工作有挑戰(zhàn)，工資還行，但得綜合考慮自己的能力和興趣。要是真想干，得好好提升自己的專業(yè)水平和服務(wù)能力。

（圖/文/攝：太平洋汽車 問答叫獸）